السفير24 – مولاي إدريس الحيمر
احتضن مقر إدارة المنطقة الصحية بالخميسات، يوم الأربعاء 28 أكتوبر 2026، لقاءً تواصلياً جمع مدير المنطقة الصحية بممثلي النقابات، خُصص لتدارس سبل تنظيم الحوار الاجتماعي، وتحديد آليات واضحة لمناقشة الملفات المطلبية وتتبعها، في خطوة تروم تعزيز التواصل بين الإدارة والشركاء الاجتماعيين.
ويأتي هذا اللقاء تفعيلاً لمقتضيات مذكرة المديرية العامة للمجموعة الصحية الترابية لجهة الرباط–سلا–القنيطرة رقم 1547، الصادرة بتاريخ 24 شتنبر 2026، والمتعلقة بإرساء اجتماعات دورية مع الشركاء الاجتماعيين وفق جدولة سنوية تضمن استمرارية الحوار ومواكبة مختلف القضايا المهنية والاجتماعية المطروحة.
وشهد الاجتماع نقاشاً اتسم بالجدية وروح المسؤولية والاحترام المتبادل، تُوّج بالاتفاق على عقد لقاءين دوريين سنوياً يجمعان إدارة المنطقة الصحية بمختلف النقابات، وذلك خلال شهري أبريل وشتنبر، بمبادرة من مدير المنطقة الصحية بالخميسات.
كما تم التأكيد على حق كل نقابة في طلب عقد لقاء خاص مع المدير كلما استدعت الضرورة مناقشة ملف مطلبي معين، بما يتيح معالجة الإشكالات المطروحة دون انتظار موعد الاجتماعات الدورية، مع الحرص على تحديد جدول أعمال دقيق لكل لقاء، لضمان حسن التحضير وتركيز النقاش على القضايا ذات الأولوية.
وفي سياق متصل، عبّر ممثلو النقابات عن استعداد مختلف فئات مهنيي الصحة، من أطباء وممرضين وتقنيين وإداريين، للانخراط الجاد والمسؤول في إنجاح ورش المجموعة الصحية الترابية لجهة الرباط–سلا–القنيطرة، والعمل إلى جانب الإدارة من أجل التنزيل الأمثل لمضامين هذا الورش وتحقيق الأهداف المتوخاة منه.
ويُرتقب أن يشكل اعتماد هذه الآلية المنتظمة للحوار الاجتماعي أرضية ملائمة لتعزيز الثقة المتبادلة بين الإدارة والنقابات، وتيسير مناقشة المطالب المهنية والاجتماعية في إطار منظم، بما يسهم في مواكبة انشغالات العاملين بالقطاع الصحي ودعم جهود إصلاح المنظومة الصحية على المستوى الجهوي.
ويعكس الاتفاق على مواعيد سنوية ثابتة للاجتماعات توجهاً نحو إرساء حوار اجتماعي مستمر، لا يقتصر على معالجة الملفات الظرفية، بل يتيح أيضاً تتبع القضايا المطروحة وتقييم مدى التقدم في مناقشتها، بما يخدم مصالح مهنيي الصحة ويعزز شروط العمل المشترك داخل المؤسسات الصحية.
